Sie sind auf der Suche nach Unterstützung und Fachexpertise in Sachen Personalberatung, Personalentwicklung, Personalführung oder Personalmarketing?
Die HR Freelancer aus unserem Netzwerk kümmern sich qualifiziert um alle relevanten Aufgaben und Bereiche Ihrer Personalwirtschaft. So übernehmen freiberufliche HR-Experten vom Recruiting, über das Onboarding neuer Mitarbeiter, bis hin zur Mitarbeiterbetreuung und Personalentlassung für Sie zeitlich befristet alle anstehenden operativen HR-Aufgaben.
Aber auch auf strategisch-leitender Ebene bieten unsere freiberuflichen Personaler Ihrem Unternehmen fachkundige Unterstützung. Hochgradig erfahrene Interim Manager im Bereich Personal und HR optimieren u.a. personalwirtschaftliche Prozesse, um langfristige Unternehmensziele zu erreichen, setzen tragfähige Strategien für Ihre Personalentwicklung und Ihr Personalmarketing auf und treffen somit richtungsweisende Entscheidungen für Ihre Unternehmensentwicklung.
Freelance Recruiter: Unsere freiberuflichen Recruiter und Personalberater setzen sich für ein effektives Recruiting von Fach- und Führungspersonal ein. Für die Personalbeschaffung übernehmen sie u.a. das Active Sourcing, führen Interviews und kümmern sich um anstehende Stellenausschreibungen.
HR Manager: Freiberufliche HR Manager, Personalreferenten und HR Generalisten kümmern sich professionell um das Personalmanagement. Als Ansprechpartner für den Personaleinsatz übernehmen sie u.a. Aufgaben wie die Ermittlung des Personalbedarfs, die Verwaltung von Verträgen oder das On- und Offboarding Ihrer Mitarbeiter. Sie stellen zudem konkrete Weiterbildungsmaßnahmen auf und kennen sich i.d.R. auch in Sachen Arbeitsrecht bestens aus.
Personalleitung: Unsere interimistischen Personalleiter sind Experten im strategischen Aufbau von Strukturen und Prozessen. Hierzu zählt z.B. die Implementierung von HR Labs und Management Tools. Unsere Personal Freelancer und Interim Manager unterstützen Sie so optimal in der Konzipierung und Umsetzung langfristiger Ziele!
Freelancer Tagessatz und Bezahlung
Da ein HR Freelancer in Ihrem Unternehmen als freier Mitarbeiter agiert, haben Sie als Projektanbieter keine Arbeitgeberanteile für diesen zu tragen. Stattdessen zahlen Sie Ihrem freiberuflichen Personaler lediglich den vereinbarten Tagessatz.
Dieser entspricht in etwa 1% des äquivalenten Jahresbruttogehalts eines HR Mitarbeiters in Festanstellung. Es gilt jedoch zu bedenken, dass Freelancer Honorare natürlichen Schwankungen unterliegen. So ist der Freelancer Tagessatz in der Regel abhängig von Position, Erfahrungsschatz und Nachfrage des Freelancers sowie von Attraktivität, Standort, Komplexität und Dauer des Projektes.
Sofern es zu einer erfolgreichen Vermittlung Ihres freiberuflichen Personalers über Freelance Partner kommt, stellen auch wir Ihnen die vor Projektstart vereinbarten Freelancer Kosten* für Ihren Personal Experten monatlich in Rechnung. Versteckte Gebühren wie Verwaltungs- oder Stornierungsgebühren müssen Sie bei uns nicht befürchten.
*zusammengesetzt aus dem Tagessatz Ihres Freiberuflers inklusive Vermittlungshonorar.
Projektkosten: Personal und HR Freelancer
Sie möchten wissen, welche Personalkosten für einen Freelance Recruiter oder HR Manager auf Sie zukommen? Klicken Sie sich für eine exemplarische Kostenkalkulation doch mal durch unseren Projektkostenrechner. Da es sich hierbei lediglich um eine vage Kosteneinschätzung unsererseits handelt, nehmen Sie bei Rückfragen zu konkreten Tagessätzen und Kosten für Ihr anstehendes HR-Projekt jedoch lieber persönlich Kontakt auf. Eine individuelle Beratung erhalten Sie selbstverständlich kostenfrei zu jedem Zeitpunkt.
Sollte Ihr Wunschkandidat im Vermittlungsprozess nicht ganz in Ihr geplantes Budget passen, können Sie sich darauf verlassen, dass wir für Sie alle notwendigen Gehaltsverhandlungen übernehmen. Während Sie sich auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren, finden wir so im Hintergrund den passenden Personal Freelancer für Ihr Projekt und Ihren Geldbeutel.
Kosten:
- Anzahlung: 0€
- Verwaltungsgebühr: 0€
- Stornierungsgebühr: 0€
- CV Präsentation: 0€
- Tagessatz inklusive Honorar: ??? € *
Monatliche Kosten: ??? € **
* variiert in Abhängigkeit von Standort, Komplexität und Attraktivität des Projektes** zzgl. der aktuellen Umsatzsteuer
Unsere Personal Freelancer bringen meist eine überdurchschnittlich ausgeprägte Fachexpertise aus diversen Projekten, Unternehmen und Fachbereichen mit.
Bedingt durch die gewählte Freiberuflichkeit gehört eine professionelle und schnelle Einarbeitung in neue Arbeitsweisen zum Alltag Ihres HR-Experten. Sie können sich also darauf verlassen, dass sich unsere freiberuflichen Personaler kompetent in interne Personalabläufe und HR-relevante Aufgaben einfinden.
Unsere HR Profis verfügen zudem nicht nur über ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und feines Menschengespür, sondern sind darüber hinaus örtlich und zeitlich flexibel einsetzbar. Das macht unsere freiberuflichen Personaler zu den optimalen Mitarbeitern auf Zeit.
Mögliche Vermittlungssituationen:
✓ Elternzeitvertretung
✓ Vakanzüberbrückung
✓ Sonderprojekte
✓ Belastungsspitzen, temporär verstärkter Recruiting-Bedarf
✓ Veränderungssituationen und Restrukturierung, Personalabbau
Auf der Suche nach neuen Projekten im Personalwesen?
Sie sind selbst als freiberuflicher Personaler tätig und derzeit an neuen Aufträgen bei renommierten Firmen interessiert? Lassen Sie uns jederzeit gerne Ihre Initiativbewerbung zukommen. Nach Prüfung Ihrer Unterlagen nehmen wir Sie kostenfrei in unseren Kandidatenpool auf und empfehlen Sie für spannende Projekte im Bereich HR und Personal passgenau an unsere Kunden.
Alternativ können Sie uns natürlich vorab auch persönlich kennenlernen und bei einer gemeinsamen Tasse Kaffee mögliche Fragen klären. Wir freuen uns immer über neue Gesichter und Kontakte!